本報訊 （記者李雯珊）4月23日，民建浙江省委會、浙江省商會、中國投資發(fā)展促進(jìn)會主辦的2026第十屆萬物生長大會上，2026“浙江獨角獸企業(yè)名單”正式公布，58家企業(yè)入選。海亮教育科技服務(wù)集團有限公司（以下簡稱“海亮科服”）成功躋身2026浙江獨角獸企業(yè)榜單，成為全國首家專注賦能學(xué)校的教育科技獨角獸企業(yè)、浙江首家教育科技領(lǐng)域獨角獸企業(yè)。

    教育作為重要的民生場景，長期以來具有復(fù)雜度高、標(biāo)準(zhǔn)化程度低、個性化需求高等特點。AI在教育中的價值，并非單點效率提升的加法效應(yīng)，而是多個場景協(xié)同、多種資源配置的乘數(shù)效應(yīng)。

    作為浙江教育科技領(lǐng)域的首家獨角獸企業(yè)，海亮科服驗證的不僅是某一解決方案的可行性，也是一種在數(shù)智化時代教育“系統(tǒng)性基礎(chǔ)建設(shè)”的可行路徑：以學(xué)校為入口，將智慧教育產(chǎn)品與服務(wù)嵌入教學(xué)與管理體系，同時向?qū)W生成長與發(fā)展環(huán)節(jié)延伸，形成貫穿學(xué)習(xí)全過程的生涯科技服務(wù)鏈條。

    在校園場景，海亮科服將AI嵌入課堂教學(xué)、教師發(fā)展、學(xué)生成長和學(xué)校管理等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，“課前-課中-課后”全過程貫通，讓課堂變成一個“動態(tài)反饋系統(tǒng)”，推動教學(xué)從經(jīng)驗驅(qū)動走向數(shù)據(jù)驅(qū)動。通過“科技+服務(wù)+成果”的交付模式，海亮科服將技術(shù)能力與教研支持、教師培訓(xùn)和管理機制設(shè)計結(jié)合起來，降低學(xué)校使用門檻，使最佳實踐通過AI能夠在更大范圍內(nèi)穩(wěn)定運行。目前相關(guān)方案已在全國200多個區(qū)縣落地，正在實現(xiàn)從“單校試點”到“區(qū)域級落地”的跨越。

    而在校外，基于自主研發(fā)的“e生涯大模型”，海亮科服將服務(wù)邊界從課堂延伸至學(xué)生的長期發(fā)展環(huán)節(jié)，大模型為學(xué)生提供精準(zhǔn)的自我認(rèn)知診斷與升學(xué)路徑咨詢與規(guī)劃，構(gòu)建“決策支持+服務(wù)承接”的服務(wù)平臺。

    通過校內(nèi)場景建立穩(wěn)定入口與數(shù)據(jù)決策，再延伸至校外學(xué)生端擴展長期服務(wù)價值，構(gòu)成海亮科服內(nèi)在聯(lián)動的“場景型服務(wù)網(wǎng)絡(luò)”體系，最終實現(xiàn)“技術(shù)、場景理解與服務(wù)交付”一體化的綜合能力。

（編輯 汪世軍）