擇遠

    2023年年報披露完成后，對年報中存在的問題，監(jiān)管部門下發(fā)了一批問詢函或關注函。據(jù)不完全統(tǒng)計，截至6月2日，已經(jīng)有超過60家公司發(fā)布了延期回復2023年年報問詢函或其他關注函的公告。

    交易所對上市公布下發(fā)問詢函或者關注函，是日常監(jiān)管的重要手段，上市公司及時回復問詢，一方面，向交易所、投資者和公眾提供準確、完整的信息，以消除市場疑慮，幫助投資者更好地了解上市公司及其業(yè)務狀況，合理評估投資決策；另一方面，通過有效及時的回復，上市公司可以增強市場對其的信心，穩(wěn)定股價波動。透明化的信息披露有助于建立上市公司與投資者之間的信任關系。

    保持與監(jiān)管部門的溝通，是上市公司最基礎的義務。但仍有公司拒絕溝通，例如4月份，上交所曾向*ST園城下發(fā)了監(jiān)管函，監(jiān)管函顯示，*ST園城在4月19日向其提交擬公告文本，稱經(jīng)與公司年審機構(gòu)和信會計師事務所（特殊普通合伙）預溝通，基于審慎性原則，對前期業(yè)績預告進行更正，對公司酒水飲料業(yè)務產(chǎn)生的利潤總額868.39萬元不再確認，但未說明原因。后又不予披露該公告，且拒不接聽監(jiān)管人員電話。當時，上交所要求上市公司盡快與其取得聯(lián)系，核實并披露相關事項，說明撤回披露相關公告的原因等。

    近年來，監(jiān)管部門一方面深化“開門辦監(jiān)管”，通過“陽光監(jiān)管”強化上市公司信息披露監(jiān)管，規(guī)范上市公司治理，營造良好市場生態(tài)；另一方面，暢通上市公司直接溝通渠道，及時了解并滿足上市公司的合理訴求，激發(fā)上市公司發(fā)展的內(nèi)在動力。

    問詢，正是上市公司監(jiān)管“陽光化”的重要一環(huán)：通過加強監(jiān)管工作規(guī)范性、標準化和透明度，確保第一時間發(fā)出各類傳遞警示信號的監(jiān)管問詢函件。這是提升監(jiān)管質(zhì)效的重要體現(xiàn)，有助于督促上市公司及相關信息披露義務人及時、準確地披露信息，提升信息披露的針對性、有效性和一致性。

    所以，對于監(jiān)管部門發(fā)出的問詢，上市公司理應積極配合：該澄清的予以澄清，該解釋的進行解釋，該提示風險的做好風險提示，在溝通中切實解決問題。這也是提高上市公司質(zhì)量的重要一環(huán)。

    提高自身質(zhì)量，除了加強與監(jiān)管的溝通，回答好監(jiān)管提出的問題，上市公司還要在多方面下功夫，比如，要做好內(nèi)部經(jīng)營管理，持續(xù)完善治理結(jié)構(gòu)；要聚焦主業(yè)穩(wěn)健發(fā)展，真正實現(xiàn)做優(yōu)做強；要加強與投資者的溝通，做好信息披露工作；要摒棄違規(guī)饒幸心理，自覺遠離市場亂象。

    延期回復，解決不了問題。希望上市公司高管能直面監(jiān)管提出的問詢，做好“答卷”，消除各方疑慮，共同提高上市公司質(zhì)量。