本報記者 杜雨萌
如A股市場投資者頗為關注機構調研軌跡所傳遞出的市場信號一樣,對于中央企業(yè)而言,從國務院國資委的調研走訪重點,亦可管窺監(jiān)管部門的工作主要發(fā)力點。
《證券日報》記者梳理得知,今年上半年,國務院國資委除持續(xù)關注國企改革三年行動的落地落實外,“加強科技創(chuàng)新”“科技自立自強”以及“不斷提升自主創(chuàng)新能力”等內容,顯然被擺在更加突出的位置。
據(jù)記者不完全統(tǒng)計,今年以來截至6月30日,國務院國資委有關領導先后調研了24家央企以及湖北省、海南省、天津市等地區(qū)的國企改革創(chuàng)新發(fā)展情況。值得關注的是,自年初國務院國資委明確把科技創(chuàng)新作為“頭號任務”后,其上半年的調研也緊扣“科技創(chuàng)新”這一主線。
國家發(fā)改委經(jīng)濟體制與管理研究所企業(yè)研究室副主任李紅娟告訴《證券日報》記者,“十四五”時期,我國面臨的國內外環(huán)境發(fā)生了深刻復雜變化,無論是經(jīng)濟社會發(fā)展或是民生改善,都比過去任何時候更加需要科學技術解決方案,而這也就更加需要堅持創(chuàng)新驅動引領高質量發(fā)展。
“為確保經(jīng)濟社會安全和高質量發(fā)展,必須加快關鍵核心技術攻關、有效破解‘卡脖子’技術難題。因此,要進一步強化央企、國企的科技創(chuàng)新主體地位,發(fā)揮科技創(chuàng)新帶動引領作用。”李紅娟認為,未來,應加快建立以大型央企、行業(yè)龍頭企業(yè)為核心的系統(tǒng)創(chuàng)新體系,應充分發(fā)揮央企、國企在技術創(chuàng)新決策、研發(fā)投入、科研組織、成果轉化等方面的骨干作用,進而成為引領技術創(chuàng)新和聯(lián)合攻關的國家戰(zhàn)略力量。
西南證券首席宏觀分析師葉凡在接受《證券日報》記者采訪時表示,今年作為“十四五”時期的開局之年,也是國企改革三年行動的攻堅之年,為實現(xiàn)“今年完成國企改革三年行動任務的70%以上”的目標,從央企到地方國企,多項改革正在加快推進,其中,科技創(chuàng)新無疑是重點發(fā)力領域。
事實上,從剛剛過去的“十三五”時期看,中央企業(yè)在科技創(chuàng)新上,已然發(fā)揮了表率作用。國資委數(shù)據(jù)顯示,“十三五”期間,中央企業(yè)的研發(fā)投入強度從2015年的2.16%提升到2020年的2.55%;累計投入的研發(fā)經(jīng)費達到3.4萬億元。
國務院國資委黨委書記、主任郝鵬稱,“十四五”期間中央企業(yè)將進一步加大研發(fā)投入力度,加快攻克一批“卡脖子”的關鍵核心技術,發(fā)揮好中央企業(yè)的引領作用。
記者注意到,為鼓勵央企加大科技創(chuàng)新力度,今年年初,國務院國資委把科技創(chuàng)新重大項目突破列入央企業(yè)績考核范圍,把央企的科研投入視同利潤進行考核;對重大項目、創(chuàng)新項目、創(chuàng)新團隊給予工資總額單列。
對此,葉凡認為,將科技創(chuàng)新重大項目突破列入央企業(yè)績考核范圍,明確給央企以導向作用,有利于央企加快構建鮮明的業(yè)績導向激勵機制,激發(fā)人才創(chuàng)新活力以及完善央企科技創(chuàng)新機制。
據(jù)記者了解,圍繞推動央企科技創(chuàng)新,國務院國資委還將印發(fā)《關于系統(tǒng)推進中央企業(yè)科技創(chuàng)新激勵保障機制建設的意見》,進一步加大政策精準供給,首次將前端基礎研究、應用基礎研究納入支持范圍,對增選院士以及引進國家級海外高層次人才取得重大實效的企業(yè)進行考核加分,鼓勵企業(yè)通過建立創(chuàng)新基金、科研獎勵性后補助等方式豐富研發(fā)資金來源,針對關鍵核心技術攻關、打造原創(chuàng)技術“策源地”、培育現(xiàn)代產業(yè)鏈“鏈長”科技創(chuàng)新核心能力等三項任務,將在考核、分配、中長期激勵等方面進一步加大支持力度。
值得一提的是,為支持科技創(chuàng)新,資本市場在促進新資本形成、激發(fā)人才創(chuàng)新活力上,顯然具有獨特優(yōu)勢。
據(jù)同花順iFinD數(shù)據(jù)統(tǒng)計,按照上市公司發(fā)布的預案日期為準,1月1日至6月30日,剔除項目進度為“未通過”以及“停止實施”,今年上半年A股市場共發(fā)布446起股權激勵計劃。其中,共33起涉及31家國有控股上市公司。從進度看,17起已實施、4起獲股東大會審議通過、12起已發(fā)布董事會預案。
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