本報(bào)訊 （記者梁傲男）12月25日，記者獲悉，在剛剛給全國(guó)各地員工送上10萬(wàn)盒新年驚喜巧克力后，京東又發(fā)布了2025年終獎(jiǎng)公告，京東全集團(tuán)92%的員工拿滿甚至拿到超額年終獎(jiǎng)，年終獎(jiǎng)總投入同比增幅超過70%，預(yù)計(jì)將創(chuàng)下行業(yè)今年最大漲幅。

    據(jù)了解，京東去年9月發(fā)布了20薪升級(jí)計(jì)劃，宣布自2024年10月1日起京東零售集團(tuán)和職能體系將用兩年時(shí)間實(shí)現(xiàn)20薪，其他部門也將隨后陸續(xù)啟動(dòng)加薪。根據(jù)該加薪計(jì)劃，今年京東年終獎(jiǎng)繼續(xù)大幅上漲，已升級(jí)部門今年實(shí)現(xiàn)19薪，同時(shí)更有業(yè)務(wù)單元提前實(shí)現(xiàn)20薪。此外，一線員工年終獎(jiǎng)仍將在年前發(fā)放。

    京東公告顯示：今年升級(jí)為19薪的部門內(nèi)，年度績(jī)效A+的員工將獲得10倍月薪年終獎(jiǎng)，即全年22薪；年度績(jī)效A的員工將獲得9倍月薪年終獎(jiǎng)，即全年21薪；年度績(jī)效B+的員工將獲得7倍月薪年終獎(jiǎng)，即全年19薪。而在今年提前實(shí)現(xiàn)20薪的部門內(nèi)，年度績(jī)效B+的員工即可拿滿8倍月薪年終獎(jiǎng)，即全年20薪，年度績(jī)效A+將直接獲得12倍年終獎(jiǎng)，全年24薪。京東采銷今年將實(shí)現(xiàn)平均25薪，上不封頂。

    近年來，京東不斷加大對(duì)員工薪酬、福利的投入。薪酬方面，過去一年多的時(shí)間里，連續(xù)7次提高員工薪酬激勵(lì)。

    員工福利方面，今年入局外賣以來，京東成為行業(yè)內(nèi)唯一實(shí)現(xiàn)三個(gè)100%的企業(yè)：對(duì)于全職騎手等一線員工，做到100%簽訂勞動(dòng)合同、100%交齊五險(xiǎn)一金、100%正式員工福利；不久前又宣布面向一線員工提供了2.8萬(wàn)套住房，未來5年還將投入220億元，提供15萬(wàn)套“小哥之家”，通過更靈活、更多樣的保障方式，打造規(guī)模最大、質(zhì)量最優(yōu)、覆蓋最廣的小哥住房保障體系。

    京東始終致力于讓員工在實(shí)現(xiàn)老有所養(yǎng)、病有所醫(yī)、傷有所賠、住有所居的同時(shí)，也讓員工能夠發(fā)揮所長(zhǎng)，收獲尊嚴(yán)感、幸福感和成就感，為社會(huì)創(chuàng)造更多的價(jià)值。

（編輯 郭之宸）