本報(bào)訊 （記者梁傲男）1月15日，國(guó)際權(quán)威杰出雇主調(diào)研機(jī)構(gòu)（Top Employers Institute）揭曉“2026中國(guó)杰出雇主”榜單。達(dá)能中國(guó)憑借在人才發(fā)展、員工福利及企業(yè)社會(huì)責(zé)任等領(lǐng)域的卓越表現(xiàn)，連續(xù)第九年榮膺“中國(guó)杰出雇主Top Employer”權(quán)威認(rèn)證并蟬聯(lián)前十。

    達(dá)能亞太地區(qū)總裁及中國(guó)CEO謝偉博表示：“‘商業(yè)成功與社會(huì)進(jìn)步并重’是50多年來深植于達(dá)能基因的‘雙重承諾’，我們以‘在中國(guó)、為中國(guó)、為全球’為長(zhǎng)期理念，將繼續(xù)專注發(fā)展業(yè)務(wù)、員工及可持續(xù)性，更好地實(shí)現(xiàn)達(dá)能‘通過食品，為盡可能多的人帶來健康’的使命。”

    達(dá)能在中國(guó)市場(chǎng)深耕近四十年，通過生命早期營(yíng)養(yǎng)、成人醫(yī)學(xué)營(yíng)養(yǎng)、飲用水和飲料三大成功的核心業(yè)務(wù)，為“健康中國(guó)”事業(yè)持續(xù)添磚加瓦。

    此外，達(dá)能中國(guó)將“員工與社區(qū)”確立為其可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略框架的重要支柱之一，始終重視員工的長(zhǎng)期職業(yè)發(fā)展，通過完善的人才發(fā)展體系和培訓(xùn)生態(tài)，打破地域、職能與事業(yè)部之間的邊界，提供多樣化成長(zhǎng)機(jī)會(huì)。同時(shí)，達(dá)能中國(guó)持續(xù)完善福利體系，關(guān)注人才身心健康，營(yíng)造溫暖、包容、有歸屬感的工作環(huán)境，積極踐行可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略，推動(dòng)社會(huì)價(jià)值與商業(yè)價(jià)值融合，為人才創(chuàng)造有使命感的職業(yè)平臺(tái)。

    杰出雇主認(rèn)證評(píng)定涉及人力資源六大領(lǐng)域、涵蓋二十個(gè)話題，達(dá)能中國(guó)連續(xù)多年獲此認(rèn)證代表著社會(huì)對(duì)其人力資源策略和實(shí)踐的深度認(rèn)可。

（編輯 李家琪）